面试被拒，理由是“漂亮女人不可靠”？在招聘描述中写了11遍要求“肤白貌美大长腿”？不论出于“好玩”还是为了“吸睛”，设置“奇葩门槛”对应聘者的身材、外貌甚至个人生活隐私评头论足，都涉及就业歧视，有违法之嫌。招聘是用人单位和应聘者双向选择的过程。不给应聘者足够尊重的企业，注定错失人才。哗众取宠者，只能自吞苦果。
小新Talkshow：美女不可靠？招工要大长腿？奇葩招聘可休矣
2022年09月27日 23:27:28
来源：中国新闻网
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