中新网福建新闻3月12日电 为全面提升新进人员的政治素养、业务能力与职业水平，助力他们精准扣好执法工作的“第一粒扣子”，近日，仓山区城综局精心筹备，为2025年新入职人员开展了为期十天的新入职干部培训。此次培训课程充实紧凑，为新入职人员充电赋能，有力推动他们在城管工作道路上稳健启航。
以学促知、以知促行，能力提升再“充电”
理论学习环节，局党组班子成员、区委宣传部与区融媒体中心领导、区委党校资深教师、环境领域企业家代表等嘉宾，相继走上讲台，深入浅出地剖析业务理论与实操要点，为新人们带来了一场知识盛宴。培训期间，嘉宾从工作技能提升、职业发展规划，再到面对困难时的心态调整等多个维度，为学员们未来的工作指明方向，鼓励学员们勇于担当、积极作为。
在无人机实操训练中，新人们全神贯注，一次次熟练地操作无人机起飞、悬停、降落。这不仅让他们掌握了一项全新技能，更如同为城管执法工作装上了“腾飞的翅膀”，借助科技力量实现信息互联共享，推动城管执法工作迈向智能化、高效化。同时，课程还特别邀请医学专家开展心肺复苏术、海姆立克急救法等现场急救技能教学，强化新人们“安全第一”的意识，有效提升应急处理与自救互救能力。
遵守纪律、树立形象，作风建设常“体检”
经验丰富的中队长们纷纷走上讲台，毫无保留地分享自身工作经验与心路历程，为新人们答疑解惑，树立起学习的榜样与标杆。学员们不仅在课堂上汲取知识，还走进区反腐倡廉警示教育基地，接受思想洗礼，筑牢廉洁防线；深入演唱会保障现场、城管业务现场实地研学，将理论知识与实际工作紧密结合，提升业务水平的同时，永葆清正廉洁的政治本色。
即便在严寒天气下，队列训练也从未间断。新人们身姿挺拔，在“立正、稍息”的号令声中，不断磨砺意志。每一次坚持都是一次自我蜕变，让他们在吃苦中深刻领悟使命担当，展现出城管队伍纪律严明、作风过硬的良好形象。
敞心交流、互帮互助，团队协作共“通路”
新入职人员来自不同地区，学历与专业背景各异。在温馨的茶话会上，大家敞开心扉、畅所欲言，欢声笑语中迅速拉近了彼此的距离。训练前集合整队时，始终秉持“一人迟到全体等待”的原则，让大家深刻认识到团队协作的重要性，不断增强队伍的凝聚力与向心力。
例行班会上，新人们围绕工作中的问题与挑战，集思广益、各抒己见。他们以共同目标为指引，以相互信任为基础，以有效沟通为桥梁，充分共享智慧成果，为未来工作中的团队协作奠定了坚实基础。(完)