中新网福建新闻5月26日电 5月22日，福建三明医学科技职业学院“工会送岗·乐业三明”2027届毕业生实习双选会顺利举办，现场人头攒动，毕业生们手持简历穿梭展位间，与企业面对面交流岗位信息与发展前景，求职氛围热烈。本次招聘会吸引150企业到场，其中加工制造类50余家、经贸类20余家、纺织服装类10余家、学前教育类5家，三明本地企业32余家，提供优质实习岗位数线上、线下共4000多个，6000余名学生到场应聘求职，与企业达成意向3302人次。
作为三明市全日制综合性高职院校，近年来，三明医学科技职业学院始终紧扣地方产业与社会需求办学，持续深化专业与行业产业链对接，办学规模稳步扩大，人才培养质量加快提升，成为福建省示范性高职院校，成功获批省级高水平高职学校立项建设单位。立足办学新起点，该校扎实开展促就业暖心行动，加力访企拓岗，让毕业生们找到更适合自己的就业机遇。
“经过学校系统的理论知识学习和实训历练，相信我能很快适应职场工作。”机电工程系机电一体化技术专业的尤文翔在投递多份简历后表示充满信心，在现场找到不少晋升空间大，契合自己职业规划的岗位。
本次双选会通过线上线下双向拓岗，构建“实习+就业”平台，活动紧扣三明市“454”现代化产业体系与福建省“555X”产业集群发展布局，创新将实习岗位纳入重要板块，以“筑牢基础、早介入、早储备”为导向，助力毕业生高效就业实习。近年来，在促进就业工作中，该校靶向对接毕业生专业需求，重点走访智能制造、数字经济、生物医药、现代服务业、医疗卫生等该校毕业生主流就业领域企业，深挖优质全职与实习就业一体化岗位，实现毕业生和用人单位精准对接。
到场的多家企业已连续多年参加该校招聘，对该校毕业生综合素质给予好评。“学校开设的专业正好是我们公司需要的，这里的学生动手能力强、工作踏实、留得住，”合作企业厦门市榕鑫达实业有限公司招聘负责人何香如此评价该校毕业生。福建柒牌时装科技股份有限公司招聘经理林菲菲在双选会现场说：“近两年经过实习后录用的学生，已经在职能类岗位上快速成长，归属感都比较强，计划今年招聘40名实习生。”
针对部分毕业生存在“慢就业、择业期望偏高”等问题，该校将就业思政教育融入攻坚行动全过程，引导毕业生破除择业误区，树立“先就业、后择业、再创业”的务实就业观念。同时普及求职防诈骗与劳动合同签订等常识，切实保障毕业生就业合法权益。春季攻坚行动以来，该校已开展各类就业宣传引导与指导活动8场，覆盖毕业生2000余人次。
截至目前，该校已针对2026届毕业生开展3场大型校园招聘会、10余场小型专场招聘会，累计走访企业近120家，发布招聘信息2000多条，通过一站式就业平台推送岗位2500余个；前期已为647名毕业生发放一次性求职补贴129.4万元。同时，对285名就业困难毕业生实行“一人一策”全覆盖回访，针对性提供岗位优先推荐、求职技能辅导和心理疏导，累计开展一对一帮扶180余人次。
下一步，学院将不断深化产教融合、赛教融合，常态化开展访企拓岗与校园双选招聘活动，稳固求职对接平台。优化全程化就业指导，通过实战实训，以技能育人提升毕业生求职竞争力，为区域行业发展持续输送高质量技术技能人才。(完)