中新网福建新闻4月15日电 (叶秋云董观生)人间四月芳菲尽，走在福建省将乐县金溪河沿岸两畔，一幅幅宜居宜业和美乡村的画卷徐徐铺开，一个个党群服务中心挺立在村庄显眼的位置……近年来，将乐县聚焦农村党组织点强面不强、作用发挥不充分、党建阵地平台少等问题，以巩固拓展“创五优促五好”深入开展抓党建促乡村振兴“六个一”行动为抓手，着力推动村村提标、整乡提档、全县提质，切实以组织振兴提质增效赋能乡村全面振兴。
按图索骥，以“清单化”推动“标准化”
“有了这份具体的工作清单，让我这个‘新书记’更有方向也更有底气了，知道支部工作该抓什么、怎么抓……”将乐县白莲镇小王村党支部书记、村委会主任肖华轩说道。如何让基层抓有标准、干有目标？将乐县坚持精确制导、明晰路线，围绕深入推进抓党建促乡村振兴，锚定“树好一面先锋旗帜、讲好一段红色故事、建好一个服务窗口、聚好一股创业力量、筑好一个治理体系、用好一套管理制度”等六个具体目标，明确“支部领航、先锋领学、阵地领建、发展领跑、党建领衔、机制领管”等六项重点任务，细化18个工作目标28条具体措施，有效破解农村党建怎么抓、抓什么的问题。
针对村际发展不平衡、基础差异较大，将乐县坚持典型引路、有序扩面、全面覆盖思路，将省级乡村振兴示范村以及获得省级以上综合荣誉的行政村为重点，通过面上抓标准、点上抓示范，逐个支部抓规范、逐个阵地抓提升，先后培育了常口村、蛟湖村等24个四星级以上党支部，串点连线打造了金溪流域党建示范带、北片特色产业党建范片，让其他村学有样板、做有范本。
揭榜挂帅，以“抓书记”推动“书记抓”
“今年我们将牢记重要嘱托，持续巩固拓展‘创五优促五好’成果，组织开展好‘六个一’行动，把全国先进基层党组织这块‘金字招牌’擦得更亮”，将乐县高唐镇常口村党支部书记、村委会主任邓万富在第一季度“头雁比武、村村竞赛”活动上说道。
将乐县紧盯村党组织书记这个“领头羊”，探索建立乡村振兴实绩交流比武机制，常态化开展“头雁比武、村村竞赛”活动，通过村级比武抓基础、乡镇拉练抓提升、县级点验抓示范，引导推动村党组织书记把党建抓实、把支部建强、把基础打牢。2023年以来，县乡共开展头雁擂台比武40多场次、现场观摩拉练35批次，在全县形成了“以比促学、以赛促干”的浓厚氛围。
抓村必先抓乡，强乡才能强村。将乐县突出“抓乡促村、整乡推进”，探索建立基层党建重点项目“揭榜挂帅”机制，组织各乡镇党委书记每年确定一个农村党支部联系点、领办挂帅一个农村党建重点项目，通过书记“带头抓”推动班子“全员抓”，累计领办新型农村集体经济发展等140个党建重点项目，培育了万安镇“一园四联”、余坊乡整乡推进“村党支部领办合作社”等36个党建示范点。
多向发力，以“树导向”推动“提质效”
“我们结合每周二‘住村工作日’，由镇里的住村工作队把当周工作任务带下去、把上周履职反馈带上来，推动形成一个工作闭环，让村干部周周有目标、周周有事做、周周有成效……”。将乐县南口镇党委副书记、组织委员肖文龙说道。聚焦部分村干部不会为、不善为、不想为等问题，将乐县坚持抓在经常、融入日常，结合深化拓展“住村工作法”，探索建立重点任务提醒督办机制，推行“135”工作模式，由每个乡镇每周固定一天，组织住村工作队下沉到村，通过用好任务清单、反馈清单、督办清单“三张清单”，每个月办好5件为民实事，着力帮助村干部规范履职行为、提升履职成效。
为进一步提振村干部干事创业精气神，将乐县充分发挥考核“指挥棒”杠杆作用，建立“双述双评双挂钩”机制，结果与党建工作经费、干部绩效考核、评优评先相挂钩，让干多干少不一样、干好干坏有差异。同时，坚持定期开展党建体检，建立村干部履职评估和动态调整机制，先后调整充实37名村干部，着力提升村“两委”班子凝聚力和战斗力。(完)